2011-12-31
绿海学院工会经过数月精心筹划,日前胜利召开了第一届教职工和一届二次工会代表大会,这是广大教职员工积极参与学院管理的重要起点,令人振奋,令人鼓舞。
行使职工民主权益,增强职工参与意识,是一个成熟学校健康发展的标志,也是确保学校工作长期稳定的基础。长期以来,陈孝云董事长、董事会为了推动“成就一学生、幸福一家庭”的办学理念得到贯彻实施,对完善学院管理机能、发挥工会职能作用给以高度重视,积极促请上级成立绿海学院的工会组织,并于2009年4月率先在全省各民办高校中第一个成立了教育工会组织。从此,绿海借工会成立东风,扬帆启航,党政工团齐心协力,致力打造理念领先、文化支撑、特色鲜明、成果卓著的职业化、应用型、技能型商务类学院,成绩斐然。同样,绿海学院工会在成长过程中每前进一步,都得到了院党政领导的关心和支持,为发挥工会自身的职能作用,积极创造有益条件。
绿海孕育出工会,并在蓬勃发展的校园里得以顺利成长。同样,广大教职员工真诚回报于绿海的厚爱,用辛勤工作的实际行动把绿海当成自己的家。在案桌前、课堂中、操场上、实验室……等校园各处,虽然岗位不同,但大家与绿海荣辱与共心境一致。可以说,绿海学院每前进一步,都凝聚着全体教职员工的力量,否则也不会铸就成今天的辉煌。
“两代会”增强了绿海人的共识,提出了绿海人的任务,意义十分重大。在已经到来的新年里,我院担负着发展上台阶的重任。怎样围绕“评建”工作进行自查自评?怎样充分认识到“评建”工作重要性?怎样不折不扣地完成院领导交办任务?这是省厅对我院办学指导思想的一次“大考”,也是学院对全体教职员工的一次严峻考验。因为“评建”工作的成败既关系到学院发展的前途,也关系到每个人的切身利益,务必引起全院上下高度重视。
在此,我吁请全体教职员工,要深切领会蒋玉珉院长在这次“两代会”上所作的《凝心聚力、务实进取、开拓创新——以科学发展观推动学院持续、健康、科学发展》报告精神,同时工会要积极参与,引导广大教职员工人人关心“评建”、处处想到“评建”,为推动我院把握评估机遇、提高教学质量、增强办学实力出谋划策,并多提一些合理化的民主建议。
春意勃发惠风畅,扬帆启航正当时。笔者认为,这次学院“两代会”的胜利召开,必将在全院上下引起强烈反响。虽然我院在“评建”工作的过程中肯定会遇到这样或那样的困难,但只要全体教职员工拧成一股绳,认真贯彻“两代会”精神,同舟共济从新起点出航,“评建”工作最终肯定会取得成功。
(文/宣传部 樊伟)